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2013-05-23 12:21
求翻譯：A pre-established performance goal must state, in terms of an objective formula or standard, the method for computing the amount of compensation payable to the employee if the goal is attained. A formula or standard is objective if a third party having knowledge of the relevant performance results could calculate the a是什么意思？ 待解決
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A pre-established performance goal must state, in terms of an objective formula or standard, the method for computing the amount of compensation payable to the employee if the goal is attained. A formula or standard is objective if a third party having knowledge of the relevant performance results could calculate the a
問題補充： |
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2013-05-23 12:21:38
必須說明，在一個客觀的公式或標準，計算支付給雇員的補償金額的方法，如果我們的目標是達到一個預先確定的性能目標。公式或標準是客觀的，如果第三方有相關的性能測試結果的知識，可以計算出應支付金額employee.11年度獎金計劃通常使用后的工資的固定百分比或固定金額為基礎的補償公式。限制性股票和類似的股權補償補助的情況下，perfor mance目標的實現時所支付的賠償金額一般由數的股票或背心，實現規定的目標后，其他單位。
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2013-05-23 12:23:18
一個預先確定業績目標必須國家,在計算公式的一個客觀的方法或標準,計算支付的賠償數額,如果目標是實現的雇員。
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2013-05-23 12:24:58
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2013-05-23 12:26:38
預先的性能目標的公式或標準，目的必須述明計算須支付予該雇員的補償金額，如果目標實現的方法。如果知識能計算結果的相關性能的第三方通常支付給 employee.11 的年度獎金計劃量使用補償公式根據一個固定薪金或固定
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2013-05-23 12:28:18
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