|
關(guān)注:1
2013-05-23 12:21
求翻譯:have already indicated by previous strategic management literature, the process of organisational learning facilitated by the reform of HR system might be the challenge of CIHRF是什么意思?![]() ![]() have already indicated by previous strategic management literature, the process of organisational learning facilitated by the reform of HR system might be the challenge of CIHRF
問題補充: |
|
2013-05-23 12:21:38
已經(jīng)由以前的戰(zhàn)略管理文獻中指出,通過HR系統(tǒng)的改革,促進組織學(xué)習(xí)的過程中可能的cihrf的挑戰(zhàn)
|
|
2013-05-23 12:23:18
已經(jīng)指出,前一個戰(zhàn)略管理文獻,這一進程的組織的學(xué)習(xí)提供了便利的HR系統(tǒng)改革可能cihrf的挑戰(zhàn)
|
|
2013-05-23 12:24:58
由早先戰(zhàn)略管理文學(xué)已經(jīng)表明了,小時系統(tǒng)改革促進的組織學(xué)會的過程也許是CIHRF的挑戰(zhàn)
|
|
2013-05-23 12:26:38
已經(jīng)表示由以前的戰(zhàn)略管理文學(xué)、 組織學(xué)習(xí)促進了人事制度改革的過程可能是 CIHRF 的挑戰(zhàn)
|
|
2013-05-23 12:28:18
有已以以前戰(zhàn)略性管理文學(xué)表示,被克羅地亞系統(tǒng)的改革促進的組織知識的過程可能是 CIHRF 的挑戰(zhàn)
|
湖北省互聯(lián)網(wǎng)違法和不良信息舉報平臺 | 網(wǎng)上有害信息舉報專區(qū) | 電信詐騙舉報專區(qū) | 涉歷史虛無主義有害信息舉報專區(qū) | 涉企侵權(quán)舉報專區(qū)